Begeleiding bij het vinden van jouw carrièrepad. Een interactieve sollicitatietraining. Begeleiding bij je huidige werk. Hulp bij het maken van een nieuwe en reële beroepskeuze. Coaching tijdens het zoeken naar werk.
Heb jij het gevoel dat je wel een steuntje in de rug kunt gebruiken?
Met deze vijf speerpunten in coaching helpen we je met de sprong naar jouw ideale baan.
Gelijkertijd onderzoeken wij de drijfveren en motivatoren uit je arbeidsverleden en bouwen een brug naar nieuw passend werk.
Carrière
Het carrièrepad dat je tot nu toe gevolgd en gepland hebt voldoet niet meer of is ontregeld door onder andere ziekte, reorganisatie of onvrede over je eigen werk.
Vragen waarover je nadenkt zijn onder andere:
Activiteiten die onder andere aan bod kunnen komen:
Wie ben ik? Wat kan ik? Wat wil ik?
Tijdens de loopbaanbegeleiding wordt onder andere gebruik gemaakt van:
Hoe onderscheid je je van andere sollicitanten, hoe ontdek je de juiste vacature die bij je past en hoe overtuig je de werkgever van jouw kwaliteiten? Dit zijn belangrijke essentiële vragen die tijdens de interactieve sollicitatietraining aan bod komen en waarbij je wordt uitgenodigd om ook jezelf te (her)ontdekken.
Loopbaanadvies tijdens werkbegeleiding
Vragen waarover je nadenkt zijn onder andere:
Tijdens de werkbegeleiding gaan we samen op zoek naar antwoorden op jouw vragen. Je ontdekt onder andere je eigen competenties, kwaliteiten, valkuilen en vaardigheden waardoor er duidelijkheid ontstaat over de functies, werkzaamheden en verantwoordelijkheden die passen bij jouw persoonlijkheid. Tegelijkertijd onderzoeken wij de drijfveren en motivatoren uit je arbeidsverleden en bouwen een brug naar nieuw passend werk.
Vragen die onder andere aan bod kunnen komen:
Tijdens de loopbaanbegeleiding wordt onder andere gebruik gemaakt van:
Voor wie?
Werkoriëntatie is geschikt voor een werkzoekende die onvoldoende in staat is om zelf een nieuwe en reële beroepskeuze te maken.
Product
Golden Personality Type Profiler van Pearson.
Resultaat
Een arbeidsmarkt- en beroepsgericht advies op basis van een uitgewerkt persoonlijkheidsprofiel.
Doel
De werkzoekende of cliënt wordt ondersteund en/of geactiveerd waardoor hij zelf in staat is om, zijn werk te hervatten dan wel om zelfstandig gericht te zoeken naar betaalde arbeid en/of de weg terug te vinden naar de arbeidsmarkt.
Product
Individuele coachgesprekken die aansluiten bij de situatie van de deelnemer. Afhankelijk van de situatie van de deelnemer kan de inhoud van de coaching zich o.a. richten op:
Resultaat
Belemmeringen worden weggenomen of beheersbaar gemaakt. De deelnemer is in staat om zelfstandig betaald werk te vinden en/of te behouden.
De jobcoach streeft naar een goede balans tussen de belangen van de opdrachtgever (UWV/Gemeente), de werkgever en de client. Daardoor ontstaat er een relatie tussen werkgever en werknemer (client) die goed en duurzaam is.
Jobflow Coaching is een aparte organisatie naast, maar toch los van Werkflow. Bij Jobflow Coaching willen we mensen verder helpen in hun werk. Belangrijk is dat we daarom aansluiting met de client/werkzoekende vinden. Want ‘de’ mens bestaat niet, iedereen is anders. Als je samen verder wilt komen, moet je niet zozeer kijken naar problemen en beperkingen, maar naar talent, kracht en mogelijkheden. Samen stellen we een doel op en vervolgens een plan op om dat doel te bereiken.
Wij als Werkflow ondernemer-coaches hebben er plezier in jou te helpen, zijn gespecialiseerd en leveren maatwerk. Wij lopen met je mee in de voorbereiding en de opstart/doorstart van je onderneming. We stemmen af op jouw mogelijkheden, kwaliteiten, behoeften en ervaring.
Neem contact op: